Ecole Française de Comptabilité - Forum

Bonjour,

Une newsletter a été établie dans laquelle nous avons répertorié les principales informations sociales .
Elle vous est adressée par mail et est également disponible dans votre espace elève.
(uniquement pour les élèves inscrits en gestionnaire de paie)
Cette démarche est effectuée afin de vous épauler dans vos recherche d'informations et de veille afin d'actualiser vos connaissances.
Nous vous souhaitons une bonne continuation dans vos études.

Bonjour,

Une newsletter répertoriant les modifications de la paie au 01/01/2013 a été transmise aux élèves de Gestionnaire de paie .
Elle est également insérée dans vos espaces élèves à la rubrique "documents officiels" .

Bonjour,

Pourquoi nous n'avons pas de newsletter plus régulièrement, l'actualité sociale et fiscale évolue sans cesse.

Exemple :

l'évolution des régimes sociaux et fiscaux lors des départs ?
Le CICE ?
Le forfait social sur les ruptures conventionnelles ?

C'est tellement intéressant mais frustrant de ne pas avoir ces points de developpé.

Est-il possible de nous développer ces points avec des exemples par exemple ?
Merci beaucoup

Oury

Bonjour,

Une newsletter avec l'actualité sociale pour 2013 a été envoyé le 25 février 2013 à tous nos élèves de gestionnaire de paie. Elle sera très prochainement accessible sur votre espace élève.
Nous avons également transmis à tous nos élèves une newsletter le 9 avril 2013 avec les mises à jour "fiscales".

Nous vous conseillons de bien regarder dans vos spams ! Si, dans le cas échéant, vous n'aviez pas reçu ce mail, nous vous le transmettrons dans les plus brefs délais.

Bonne journée,

Sincères salutations.

Laure MANUEL
SERVICE PÉDAGOGIQUE

CAMARAOURY a écrit:Bonjour,

Pourquoi nous n'avons pas de newsletter plus régulièrement, l'actualité sociale et fiscale évolue sans cesse.

Exemple :

l'évolution des régimes sociaux et fiscaux lors des départs ?
Le CICE ?
Le forfait social sur les ruptures conventionnelles ?

C'est tellement intéressant mais frustrant de ne pas avoir ces points de developpé.

Est-il possible de nous développer ces points avec des exemples par exemple ?
Merci beaucoup

Oury

Bonjour,

La formation "Gestionnaire de paie" ne constitue nullement une base de données sociales . Il vous appartient, à l'aide des outils fournis par l'école (abonnement revue fiduciaire par exemple ) de mettre à jour vos connaissances.
La news letter envoyée tous les 6/8 mois environ a pour finalité d'actualiser les cours sur les points les plus importants.
Les points que vous évoquez sont hors champ de la formation.