par LASSARA » 04 Juil 2017, 17:12
Bonjour,
La garantie minimum de points ne concerne que le personnel cadre. Elle permet d'assurer un minimum de point de retraite pour les cadre qui ont un salaire inférieur à un seuil appelé salaire charnière. celui ci est supérieur au plafond de la sécurité sociale et change avec lui.
Salaire charnière 2017 : 3 611.48
Plafond sécurité sociale: 3 269.00
soit une différence de 342.28
Exemple
a. Salarié cadre percevant un salaire mensuel brut de 4 000 €.
Salaire brut > Salaire charnière donc GMP = 0.
b. Salarié cadre percevant un salaire mensuel brut de 3 400 €.
L'assiette GMP est déterminée comme suit :
- Tranche B réelle : 3 400 - 3 269 = 131 €.
- Tranche B minimale : 3 611,48 - 3 269 = 342,48 €.
- Assiette GMP : 342,48 - 131 = 211,48 €.
c. Salarié cadre percevant un salaire mensuel brut de 3 000 €.
L'assiette GMP est déterminée comme suit :
- Tranche B réelle : 0.
- Assiette GMP : 342,48 €.
Bonne continuation
Patrick LASSARA
Professeur
04 72 77 62 81