Ecole Française de Comptabilité - Forum

par **cyrielle** » 09 Jan 2013, 17:25

Bonjour,

Je suis actuellement entrain de faire le dernier devoir du 1er classeur.
Si je n'ai eu aucune diffculté concernant la première question j'ai cependant des difficultés concernant l'étude de cas.
Pour moi l'accord d'intéressement ne correspond qu'à la mise en place d'une prime d'intéressement.
Or les critères de répartition me posent des problèmes car selon moi la qualité individuelle du travail devrait faire l'objet de la mise en place d'une prime de mérite et ne devrait pas être un critère de répartition pour la prime d'intéressement.
pouvez vous m'éclairer??
Cordialement,

Cyrielle

par **patricia-ps** » 10 Jan 2013, 12:20

cyrielle a écrit:Bonjour,

Je suis actuellement entrain de faire le dernier devoir du 1er classeur.
Si je n'ai eu aucune diffculté concernant la première question j'ai cependant des difficultés concernant l'étude de cas.
Pour moi l'accord d'intéressement ne correspond qu'à la mise en place d'une prime d'intéressement.
Or les critères de répartition me posent des problèmes car selon moi la qualité individuelle du travail devrait faire l'objet de la mise en place d'une prime de mérite et ne devrait pas être un critère de répartition pour la prime d'intéressement.
pouvez vous m'éclairer??
Cordialement,

Cyrielle

Bonjour,

Pour cet exercice il vous faut réfléchir aux modalités de mise en place d'un accord d'interessement ainsi qu'aux criètres de répartition et de versement de la masse d’intéressement pour ensuite répondre au directeur si cela est possible ou pas.
Voir également le cours sur la méthodologie de réponse aux questions.

par **Nalkira** » 20 Juil 2013, 22:56

Bonsoir, de même pour moi cela fait 3 semaines environ que je suis sur le devoir D0021, et impossible de comprendre ce que l'on attend de nous dans la deuxieme question, messages d’élevés, d'une prof mais toujours aussi perdu, est ce que quelqu'un pourrais m'éclairer?
Merci.

par **Katyusha** » 27 Juil 2013, 10:27

Tu bloques sur quoi ? le droit d'alerte et de retrait ou l’intéressement ?

par **Nalkira** » 28 Juil 2013, 11:17

je suis bloqués sur la deuxième question, l'intéressement

par **sofy0033** » 07 Aoû 2013, 11:41

Alors la je suis larguée!!! Etant donné qu'il y a plus de 50 salariés c'est pas plutot un accord de participation qu'il faut mettre en place??

par **sofy0033** » 07 Aoû 2013, 11:48

Alors la je suis larguée!!! Etant donné qu'il y a plus de 50 salariés c'est pas plutot un accord de participation qu'il faut mettre en place??

par **Katyusha** » 07 Aoû 2013, 19:31

la participation c'est une obligation pour les entreprises à partir de 50 salariés, l'intéressement est facultatif.
Moi je n'avais pas fait compliqué pour ce devoir. D'abord j'avais regardé combien il pouvait donner en tout pour avoir toujours droit aux exonérations, ensuite j'avais regardé comment ils avaient le droit de le répartir (toujours pour avoir droit aux exonérations)

par **sofy0033** » 08 Aoû 2013, 17:06

Mais comment peux tu sa pur combien ils peuvent donner aux salariés puisqu'on à aucun chiffres????

par **sofy0033** » 08 Aoû 2013, 17:09

Savoir*

Ecole Française de Comptabilité - Forum

Devoir D0021

Devoir D0021

Re: Devoir D0021

Re: Devoir D0021

Re: Devoir D0021

Re: Devoir D0021

Re: Devoir D0021

Re: Devoir D0021

Re: Devoir D0021

Re: Devoir D0021

Re: Devoir D0021